從履歷石沉大海，最後成功錄取德國大型能源企業 E.ON！
履歷投遞屢屢碰壁，Networking 成為新契機
目前在德國念碩士，一開始主要透過求職平台投遞履歷，但一直沒有太多好消息。後來除了持續投履歷，也開始積極參加 Job Fair、校友交流活動（Alumni Networking）和各種 Social Events。
我覺得 Networking 在德國求職真的蠻重要的！不只是認識人，更能透過交流了解不同企業、職缺需求和其他人的求職經驗，也有機會接觸到原本不會注意到的工作機會。
留德青山 Migo 導師如何協助我準備德國求職？
常常在 IG 刷到留德青山的影片，分享德國留學、求職，還有生活小撇步，因此也想嘗試向他們尋求職涯方面的協助。除了正式諮詢（五堂課）之外，還能透過 LINE 隨時溝通、更新求職近況，遇到問題也可以一起討論。
1. 履歷優化｜讓自己的優勢更容易被看見
Migo 協助我重新檢視履歷，特別是如何根據不同職缺凸顯相關的 Keywords，以及調整經驗描述的重點。
以前比較習慣列出自己做過哪些事情，經過調整後，開始更重視如何讓招募者快速看出我的能力和職缺之間的關聯。
2. 求職信架構｜如何呈現自己的價值
這部分讓我重新思考求職信的目的。比起單純介紹學經歷，更重要的是回答「為什麼公司應該錄用我？」以及「我能為這個團隊帶來什麼？」Migo 幫助我建立更清楚的撰寫架構，學習如何用具體經驗支持自己的優勢，而不是只用一些比較空泛的形容詞。
2. 模擬面試｜學會從面試官的角度思考
這是我個人覺得收穫最大的一部分！ 以前準備面試時，總是在想「這題我要怎麼回答才好？」但 Migo 讓我開始反過來思考：「如果我是面試官，為什麼我要錄用這個人？他能為團隊帶來什麼價值？」
透過模擬面試，Migo 幫我調整回答架構，讓我不只是單純分享過去的經驗，而是更有針對性地挑選例子，說明自己的能力如何對應職缺需求，以及能為團隊帶來什麼貢獻。
我自己原本就是很容易想把所有細節都講清楚，結果反而模糊重點的人。這次也學會如何讓回答更精簡、有邏輯和說服力。
專業之外，也很有同理心
另外，我覺得 Migo 很值得推薦的一點是，她自己也走過我們現在正在經歷的求職過程，所以很能理解求職者會遇到的困難和焦慮。也因為了解這些痛點，她不只能提供專業、有針對性的建議，在溝通過程中也能感受到他的同理心。
對我來說，這次最大的收穫不只是履歷或面試技巧上的進步，更是慢慢建立起對自己能力的信心。以前看到職缺要求時，常常先想到自己缺少哪些經驗，但透過討論，我開始更懂得如何呈現自己已經具備的能力，以及能為企業帶來的價值。
我的求職心得與收穫
很開心最後順利拿到了 E.ON 的 Offer！
非常推薦留德青山！教會我如何從企業的角度思考，這些方法不只是為了這一次面試，未來求職也都能繼續使用。如果你也正在準備海外求職，或是覺得自己明明有一些經驗，卻不知道怎麼在履歷、求職信和面試中好好表達，我覺得留德青山會是值得考慮的選擇！
希望這篇分享能幫助到正在求職路上的大家，也祝大家都能順利拿到理想的 Offer！🍀
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DER SHINE 留德青山
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